Das ESF-Bundesprogramm "Zukunftszentren" unterstützt die ostdeutschen Bundesländer zwischen 2023 und 2026 gezielt bei der Bewältigung und sozialen Gestaltung der großen Veränderungsprozesse. Qualifizierung im Betrieb soll neu gedacht und erprobt werden - immer mit dem Ziel, die Selbstlern- und Gestaltungskompetenz zu fördern. Denn Digitalisierung verändert die Tätigkeiten und Anforderungen in allen Berufen.
Die rapide voranschreitende Digitalisierung und der zunehmend spürbare demografische Wandel verändern unsere Arbeitswelt gravierend. Dies bietet gerade für kleine und mittlere Unternehmen neue Chancen und Wachstumsaussichten. Gleichzeitig besteht ein enormer Anpassungsdruck. In besonderem Maße und schon deutlich früher sind die ostdeutschen Bundesländer mit den Herausforderungen des demografischen und digitalen Wandels konfrontiert gewesen. Hier stellt sich die Frage: Wie können Unternehmen und Beschäftigte dabei unterstützt werden, diese Wandlungsprozesse zu meistern? Genau an dieser Stelle kommen die "Zukunftszentren" ins Spiel.
Unsere Zielgruppe sind kleine und mittlere Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern und Ihre Beschäftigten; insbesondere auch ältere Mitarbeitende und Frauen.