Mitarbeiterführung

Teilnehmer und Inhalte

Ziel
Unternehmer, Geschäftsführer, Existenzgründer, Fach- und Führungskräfte

Immer noch schnell E-Mails und Termine überprüfen und selbst in der Freizeit nie ohne Handy und Laptop unterwegs?

Viele Menschen sind ständig erreichbar, ohne Pause unterwegs und im Stress. Burnout ist die häufige Folge. Schätzungen besagen, dass 10 bis 15 Millionen Menschen in Deutschland Symptome von Burnout zeigen. Viele von ihnen fühlen sich kraftlos und müde. Dieser Erschöpfungszustand verläuft meist schleichend in mehreren Phasen.

Sehr häufig sind vom Burnout besonders leistungsfähige und zielorientierte Menschen betroffen. Extremer Zeit- und Leistungsdruck, Sorgen um die berufliche Zukunft, zu wenig positive Rückmeldung über die geleistete Arbeit sowie die zunehmende Unfähigkeit in der Freizeit abzuschalten, führen bei vielen Menschen zum Burnout.

Das Seminar kann keine Therapie sein. Vielmehr sensibilisiert es für die Achtsamkeit mit sich selbst. Führungskräfte können mögliche Symptome ihrer Mitarbeiter frühzeitig erkennen. Das Seminar zeigt Merkmale des Burnouts auf und vermittelt den Teilnehmern Bewältigungsstrategien.

Inhalte:

• Welche Kennzeichen gibt es für Burnout?
• Wie kommt es zu Burnout?
• Welche Faktoren der beruflichen und privaten Situation spielen eine Rolle?
• Welche persönlichen Eigenschaften und Verhaltensmuster erhöhen das Risiko?
• Wie kann man sich gegen das Ausbrennen schützen?
• Was kann getan werden, um einem Burnout gegenzusteuern?
• Welche Bewältigungsstrategien gibt es?

Ort und Zeit

Ort
Tagungshotel der Wirtschaft Schloss Hasenwinkel

Termin
12.03.2012 - 12.03.2012

Allgemeine Informationen

Kursnummer
5.05/2012

Seminartyp
Offenes Seminar

Seminargruppen
Gesundheitswirtschaft
Mitarbeiterführung
Personalarbeit

Kosten
285,00 € + Tagungspauschale

Dozent
Thomas Drenckow

Kontakt

Ansprechpartner
Simone Ebert - s.ebert@bildungswerk-wirtschaft.de - 03847 66-333