Personalarbeit

Teilnehmer und Inhalte

Ziel
Führungskräfte

Personalführung heißt, Mitarbeiter erfolgreich zu leiten. Aber was ist Führungserfolg? Welcher Führungsstil ist der richtige? Führungskräfte sind verantwortlich für die Qualität der Kommunikation. Mit welchen Gesprächstechniken kann eine hohe Gesprächsqualität erzielt werden? Wer fragt, der führt! Aber warum ist das so? Wie wird gut gefragt? Wie sollten Gespräche ablaufen, damit sie zum Ziel führen? Die Teilnehmer lernen ihren individuellen kommunikativen Führungsstil kennen und wissen, wie er sich entwickelt hat. Sie blicken auf prägnante individuelle Führungssituationen und analysieren sie. Die Teilnehmer erfahren, welche Faktoren Gesprächsverläufe positiv beeinflussen. Das Seminar vermittelt Kenntnisse für eine erfolgreiche Personalführung und versetzt die Teilnehmer in die Lage, Mitarbeiterführung situationsgerecht zu gestalten.

Inhalte:

• Aspekte der Personalführung
• Analyse des individuellen Führungsstils
• Grundlagen der Kommunikation
• Verbindung zwischen Kommunikation und Personalführung
• kommunikationsfördernde Gesprächstechniken
• Gesprächsstruktur 
• Umgang mit Konflikten

Ort und Zeit

Ort
Tagungshotel der Wirtschaft Schloss Hasenwinkel

Termin
21.05.2012 - 21.05.2012

Allgemeine Informationen

Kursnummer
3.09/2012

Seminartyp
Offenes Seminar

Seminargruppen
Mitarbeiterführung
Personalarbeit

Kosten
285,00 € + Tagungspauschale

Dozent
Thomas Drenckow

Kontakt

Ansprechpartner
Simone Ebert - s.ebert@bildungswerk-wirtschaft.de - 03847 66-333